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Le syndicat CSN de la santé sur le recrutement et rétention de personnel
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Nouveau blitz lancé par le syndicat CSN de la santé et des services sociaux des Laurentides pour convaincre le CISSS d'écouter ses propositions visant à recruter et retenir le personnel de santé.
Le syndicat indique que l'élastique est étiré au maximum et qu'il a des pistes de solutions à proposer à l'employeur pour contrer la problématique.
Ce qu’on demande, c’est une table de travail avec l’employeur pour trouver des solutions efficaces, ensemble, pour pouvoir garder notre personnel. Puis, on veut, aussi, de la stabilité. Dans le réseau de la santé, contrairement à d’autres secteurs, nos travailleurs oeuvrent de jour, de nuit, de soir. Ça devient problématique pour eux. On veut abolir la rotation pour pouvoir donner de la stabilité.
Le syndicat, qui a présenté ces propositions dans les derniers mois qui n'ont pas trouvé écho auprès du CISSS, reconnaît, par ailleurs, que les relations entre les deux parties sont loin d'être au beau fixe.
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