Des employés des centres jeunesse des Laurentides craignent pour leur sécurité à cause des nombreuses armes retrouvées à l'intérieur des quatre campus du territoire.
Les agents d'interventions et surveillants d'établissements, pour la plupart des hommes, s’inquiètent de l’augmentation des armes blanches saisies dans les chambres et les bagages des adolescents et qui sont de plus en plus imposantes.
Certains ont peur de se faire attaquer, de voir des jeunes se blesser eux-mêmes ou qu ils s'en prennent aux autres.
CIME a mis la main sur des photos saisissantes de couteux de chasse, de chef et même d'un couteau à lame courbé ressemblant à une griffe qui ont tous été confisqués à des jeunes, âgés de 12 à 18 ans, à Ste-Agathe, St-Jérôme, Ste-Sophie et Huberdeau depuis 2017.
Source: Courtoisie
Des fouilles et des arches de sécurité
Le Syndicat des travailleuses et des travailleurs des Laurentides en santé et services sociaux (STTLSSS-CSN) dénonce que l'employeur, le CISSS des Laurentides, soit au courant depuis 2017 alors qu'une plainte a été déposée à la Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST).
Selon Steven Fleurent, vice-président à la santé et sécurité au travail au STTLSSS-CSN, le problème vient des fouilles qui ne sont pas faites automatiquement lorsque les adolescents reviennent de l’extérieur, mais plutôt lorsqu'il y a un doute, ce qui a souvent joué des tours aux employés.
« Il faudrait des fouilles sommaires systématiques à chaque retour d’une sortie les fins de semaine ou lors d’une fugue. Des arches de sécurité pourraient aussi aider. »
En réaction, le CISSS des Laurentides se dit soucieux de la santé et de la sécurité de son personnel et des usagers et indique qu'un comité paritaire régional traite des enjeux liés à la santé-sécurité en milieu de travail, mais affirme qu’il n’est pas légal de tenir des fouilles obligatoires et systématiques.
« Nous ne pouvons fouiller les jeunes de façon systématique, car selon la Charte canadienne des droits et libertés il s’agit d’une lésion de droits. Ainsi, le personnel se doit d’appliquer les mesures déterminées par la Politique et les procédures de fouille et saisie sécuritaire. », a indiqué la porte-parole du CISSS des Laurentides Julie Lemieux-Côté.
Formation
Même son de cloche à l’Alliance du personnel professionnel et technique du réseau de la santé et des services sociaux (l’APTS) des Laurentides, qui représente éducateurs et travailleurs sociaux, qui s'inquiète également que l'employeur ne soit pas en mesure d'assurer la sécurité des employés et des usagers et que le dossier traîne en longueur.
« Le personnel est jeune, on est aussi très touché par la pénurie de personnel, très féminin, on remarque aussi qu'elles sont de petites constitutions face à des jeunes ados assez bâtis. Pour que les risques d'agression soient limités, il faut qu'il y ait des agents d'intervention et des éducatrices en nombre suffisant bien formé et bien encadré. », précise Benoit Audet, président APTS - CISSS Laurentides.
Les syndicats qui représentent les travailleurs des centres jeunesse des Laurentides croient qu'il faudra un drame, un mort ou un blessé grave, pour que le CISSS des Laurentides agisse.
Source: Courtoisie
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